转会市场“冷”梯队构建“热” 7成登榜球员或下岗

　　尽管少数上榜球员因部分老总外出带走俱乐部公章以及部分俱乐部正在办理注册变更手续而推迟办理转会手续，但中国足协青少部主任、注册办负责人朱和元昨天仍据实断定，今年461名登榜队员中最多只有1/4成功转会。7成以上登榜球员将面临下岗虽令人遗憾，但朱和元还是对今年转会市场呈现的“多数俱乐部引援注重结构建设、买家轻名气重实用”等积极色彩给予肯定。

　　7成以上登榜球员下岗

　　到昨天上午注册办工作人员统计工作暂时告一段落，总共有90余名队员顺利办理了转会手续，这一数字约占总登榜人数的20%。而据了解，由于近日包括河南建业总经理杨楠在内的少数俱乐部老总携俱乐部公章前往海外物色外援，再加上部分中甲、中乙俱乐部正在工商部门办理注册变更(比如原中甲上海群英俱乐部正在办理股权转让中邦置业的手续)，因此部分球员推迟转会手续办理的申请已经获得足协注册办的通过。不过由于这些球员屈指可数，朱和元坚信，“今年上榜球员能顺利完成转会的最多不过25%。”虽然登榜球员转会成功率不高，但是这一比例与去年30%左右的成功率差距并不大，这说明今年转会市场较之去年基本保持了稳定。至于较明显的变化是，足协为帮助更多上榜球员获得再就业机会，特设赛季中段的“二次转会”，不过由于这一方法的尝试经过2006赛季验证，效果并不理想，因此大批“落榜”球员通过二次转会再上岗的可能性不大。

　　俱乐部引援初现成熟

　　尽管7成以上登榜球员面临待业让人心存遗憾，但是朱和元昨天仍结合一些喜人变化肯定了今年转会市场的积极元素。朱和元首先认为，在近年来引援渐趋理性后，绝大多数俱乐部今年引进内援的工作更显成熟。这主要体现在，各俱乐部对于上榜的所谓大牌知名球员并没有盲目追逐，比如国安最终放弃陆博飞，再比如鲁能没有为“威锋”组合重金砸申花。其二是，在今年国家足球以国足、国奥各自任务为重心的基础上，各俱乐部眼光更长远，都在加大青少年球员培养力度上争先恐后。

　　朱和元重点表扬国安

　　在昨天采访中，朱和元重点表扬了北京国安俱乐部。这主要是因为，据他了解，目前国安一线队二十四五岁的平均年龄在中超16旅中最为合理，特别是受到去年与冠军擦肩而过刺激后，国安俱乐部通过引进和内部挖潜，青老有机结合完善了队伍结构建设。朱和元说：“据我了解，国安现在除了一线队外，U19、U17以及其他各年龄段梯队的构建也都最完整，这充分保证年轻尖子球员循序渐进跳级，从而成为一队有益补充。”朱和元还结合今年亚冠形势对国安进行了另外一番肯定：“应该说，国安既拥有徐云龙、陶伟、杨璞这几个70后的领军人物，又不乏闫相闯这样的国奥精英，再加上他们的外援引进工作稳定且富于成效，今年的国安完全有能力胜任中超、亚冠双线作战。”

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