主播签约艺人独家经纪合作合同是否可以解约

主播签约艺人独家经纪合作合同是否可以解约？在存在独家合作约定的情形下，主播不告而别直接在其他平台直播可视为解除合同的行为。当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。下面由华律网的小编为大家介绍相关的知识。

一、主播签约艺人独家经纪合作合同是否可以解约

1、在存在独家合作约定的情形下，主播不告而别直接在其他平台直播可视为解除合同的行为，一般需要赔偿违约金。

2、法院首先会从合同约定的违约金计算方式为基础，根据案件证据，以公司为主播付出的各类投入成本判断公司的实际损失;再在公司实际损失的基础上，考虑主播的知名度、发展前景以及合同的履行期限以衡量预期利益损失;最终再结合公司和主播在合同履约过程中的过错程度来对违约金的数额进行一定的调整。

法律依据：《中华人民共和国民法典》

第五百六十二条 当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。

第五百六十三条 有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的二)在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

二、主播签约前需要知道的四件事情

1、向平台和公会索要合同文本

合同是各种待遇的保证，正规的公司都会提供。假设没有索要合同的文本，那今后要是发生了什么冲突或者问题拿不到钱的时候就没有证据可以维护自己的权益了。

2、核实主播薪资待遇

与平台和公会核实薪资待遇这是重中之重。主播在选择平台和公会时，应该都对这些方面有所了解。但即使知道了基本情况，在签约前也需要反复的确认，薪资是月结、周结还是日结。是否有底薪，要达到什么样的条件才能拿到底薪。有没有额外的奖励，没有收入就活不下去，遇到钱的问题还是要谨慎。

3、明确自己的义务

主播需要与平台和公会明确自己的义务，哪些该做哪些不该做，哪些算违规，哪些行为会导致拿不到工资都要熟悉。不能因为自己选择了正确的公会就高枕无忧。新手主播需要在开播前，将平台公会规则仔细学习，避免不熟悉平台规则导致违规，从而发生工资被扣，甚至拿不到工资的情况。也需要鞭策自己不断努力，去达成目标。

4、明确工资结算方式

工资一般都是以银行转账的方式来结算，也有通过支付宝转账的。需要主播提交银行卡号，支付宝账号，开户行，开户人姓名，身份证截图，身份证号码。发放薪资的事宜也需要和平台公户确认清楚，避免出现欺负新手主播而到期还不发放薪资的情况。

三、对合同约定附条件的限制有哪些

合同附条件的法律限制是：条件必须是依据合同的性质可以附的条件；以及必须是将来发生的、不确定的、合法的、可能会实现的事实。如果当事人附生效条件的，自条件成就时合同生效；如果当事人附解除条件的，则自条件成就时合同失效。

对合同约定附条件的限制有哪些的法律依据

《中华人民共和国民法典》第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效： 

（一）行为人具有相应的民事行为能力； 

（二）意思表示真实； 

（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 

第一百五十三条 违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。 违背公序良俗的民事法律行为无效。 

第一百五十八条 民事法律行为可以附条件，但是根据其性质不得附条件的除外。附生效条件的民事法律行为，自条件成就时生效。附解除条件的民事法律行为，自条件成就时失效。

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