导语：
近期热播综艺《婆婆和妈妈》，其中有一段明星妻子们探讨：关于妻子和老公的相处方式，老公该不该管，如何管？ 对于这个问题，我相信，很多婚姻当中的男男女女，会很好奇，明星的妻子们是如何处理这些千年难题……
演员黄圣依
我觉得老公不应该管，婚姻呢，应该互敬互爱，所以不是靠谁来管住谁。最重要的是我也没有时间去管他，对我个人的婚姻而言，我还是支持人性化管理，我自己可能比较制度化的，但我老公是弹性比较大的人，属于自由人，很难建议这种规则。所以我和他之间属于人性化的管理。
演员程莉莎
我认为，我是用非常制度化的方式管我老公，而且这种方式，是在经营一种婚姻的习惯，站在我的角度，我是在花心思经营我的婚姻。
但是生活中，有时候制度化是行不通的，比如说我生我儿子的时候，我老公只请了三天假，头天进产房，第二天生，第三天就走了，他不能照顾我，是为了给孩子和我更好的生活，在拼命工作。我能说他不对吗？那我只能是用爱去妥协。
前段时间，我儿子过生日，他因为工作原因又没办法到场，我当时很生气，孩子一年就一次生日，他陪一次不过份吧？可儿子安慰我说，妈妈你不要生气了，我知道爸爸想陪我的，他不是故意的，连儿子都站在了老公那边，那一刻，我觉得我对我老公的要求都妥协在生活当中了，虽然我有很多条条框框，他可能从来都没有遵守过，但可这些就是生活。
演员张萌
我觉得老公应该管，但需要人性化管理，家不是一个公司，不是一个讲制度的地方，夫妻应该是一个平等的人物关系，制度是条条框框，如果这些条款做不到，老公会有一种压力和负罪感，那家会让他很累。
夫妻之更多的是靠互相的理解，包容，人性的管理。所以制度是不应该存在于家庭当中，这种制度存在，反而会节外生枝，造成更多的矛盾。我认为夫妻之间平衡关系，不能简单用有制度去调整，而是一定要去尊重他，让他感觉到爱，而不是回到家里，还有很多很多规矩。
管理不等同于制度，也不等同于强硬，甚至在职场上我们都会有一种管理你的上司，用一些巧妙的话语或行为，让上司接受你的一些想法，这个也是隐形管理。
比如说，我和我先生之间，一个电话，问他大概什么时候回来，但我没有规定他几点回来，这个不代表我不去管他，不去关心他。所以人性化的管理反而是一种爱和关心的表现。
奇葩说的傅首尔
老公，我个人认为，还是需要制度化的管理为基础，但我们先说清楚，有些事情是我的底线，有些事情是你的底线，我们彼此了解，就不会触到彼此的底线。
比如说我们协商好了，每个星期，我老公必须陪伴孩子多少长时间。这听起来非常强势，好像是硬性要求，但是我觉得，像这种时间，这样不确定性的计划，你无法人性化去实施的，一个星期陪伴一个小时，还是每天陪几个小时？必须有一个具体规定，有个范围对吧？所以夫妻之前需要很多这样的约定，因为大家都很忙，也没有时间在这些事情上争吵。所以我个要认为，管老公还是需要制度性的约束，但这个的前题，是我们双方沟通，达成统一才能执行。
演员侯佩岑
我老公是非常自律的人，我只是偶尔管他一下，所以他基本上不太需要我管他。但当我不管他的时候，他会觉得好像不受到重视。
比如说他要出门了，我只说：“拜拜”。他觉得很失落。所以当他出门的时候，我们全家就会说：“爸爸你要去哪里？几点回来？你要快点回来，我们已经很想你了。“当他得到这样的信息的时候，他会觉得他很重要。
我觉得可以用制度，但制度的体现，可以用人性化的方式，假如说，今天十二点回家，老公说，今天有事，十二点半可以吗？我说，没问题，只是我们，把我们的底线和原则给对方讲清楚。
当男女朋友的时候，就可以尽量在吵架当中，把自己的观点和立场沟通给对方知道，互相很清楚彼此底线是什么，在以后的婚姻当中，大家彼此了解对方标准，就不会有一些过激行为的伤害，能保持好的一个夫妻关系。
结语：
通过了解明星夫妻的相处方式，你会有怎么样的看法呢？关于自己的家庭，夫妻相处会有什么不同吗？有兴趣的话，我们可以来探讨取经。
作者，情感阁主，有态度的情感深耕者。看故事，写真情，悟生活，愿以我真诚之心，领岁月之教诲，承文字之深缘，伴长夜之流笔。返回搜狐，查看更多
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