心理学教你，一个效应就能快速拉近彼此关系
前几日我一个旅友的妹妹，去应约见了一个相亲对象，回来后就和旅友诉叨：
她和对方聊天不知道聊什么，找不到共同话题，感觉相处很尴尬，一顿饭下来在两人之间还是横跨着一条陌生的鸿沟。
可能很多女生也会遇到类似的问题，要么和男生没话可聊，要么找不到拉近关系的突破口，没办法和对方融洽聊天。
我想那是因为这部分女生忘了带自己的“心理名片”。
如果你在和约会对象、相亲对象约见的时候，记得带上自己的“心理名片”，一定会给对方留下深刻印象，并能大大提升脱单成功率。
说到心理名片，我想起了曾在网上看到的一个小故事：
“
有一位求职青年，应聘几家单位都被拒之门外，感到十分沮丧。
最后，他又抱着一线希望到一家公司应聘，在此之前，他先打听该公司老总的历史。
通过了解，他发现这个公司老总以前也有与自己相似的经历，于是他如获珍宝。
在应聘时，他就与老总畅谈自己的求职经历，以及自己怀才不遇的愤慨，果然，这一席话博得了老总的赏识和同情，最终他被录用为业务经理。
”
从心理学角度来看，这个人很好的应用了“名片效应”。
他通过了解对方的经历，找到了自身与之相似的信息，然后在面试的时候递上这个有着相似性的心理名片，缩小了老板对他的心理距离，大大提高了老板对其的认可度。
关于名片效应网上的解释是：
在我们和人交流的过程中，如果表明自己与对方的态度和价值观具有相同名片，就会使对方感受到你与其有更多相似性。
这种相似性会给对方惺惺相惜的共鸣感，提升对方对你的认可度，从而迅速拉近心理距离，建立良好的互动关系。
掌握心理名片的应用艺术，在合适的契机恰当的使用心理名片，对两性关系的促进起着高价值的意义。
因为这个心理名片上，“印”的是我们的态度、关点、价值观等等，递送过去会让对方迅速做出判断出：
我们是不是“同类”，能否“物以类聚”。
比如同事聚会的时候你遇到了其他部门的和你来自同一个城市的人，你会尤其觉得亲切，这就是相似性给人带来的如故感觉。
所以，恰到好处的应用心理名片，能让你在人际关系方面如鱼得水。
同样的，我们在恋爱关系中也可以适当应用这个效应。
如何去应用这种效应呢？
这里我们特别要注意一个“黄金十分钟”规则。
心理学早就有定论：一个人的有效注意力，也就只能维持十分钟。
所以我们要在十分钟之内有效的展示与之具有相似性的心里名片，就能瞬间拉近距离，让对方有一见如故之感，对方便会放松警惕心理，和你很自然很舒适的敞开心扉来聊天。
而想要很好的抓住这有效的十分钟，我们就需要在与目标对象见面之前走出第一步，做好充足的前期准备。
鲁豫也曾透漏，采访早在见面之前就开始了，所以恋爱亦是如此。
第一步，前期准备。
利用各种渠道捕捉对方的信息，把握对方真实的态度，寻找自身方面积极的、对方可以接受的观点，给渗透组织进去，然后形成一张心理名片。
我们需要两个步骤来完成前期准备：
1、识人
如果你们是介绍人介绍的，就可以从介绍人那里多了解一些对方的信息，比如条件方面，能力特长方面，爱好方面等等。
也可以根据关键信息在网上搜索更细致的信息，比如毕业院校、所学专业、创业经历、经历的大事等等。
如果你们提前加了微信，还可以从微信朋友圈的动态和关注点去收集信息。
2、匹配度
你要根据你所搜集到的信息去与你的需求进行匹配，如果有相似的就把这部分相似性在见面的时候展示出来，如果没有就向对方所认同或所感兴趣的方面靠拢，让你的心理名片与对方具有高度的相似性。
比如你了解到对方是出生于高知家挺，那你就要把自己见识不凡的一面揉搓进去。
再比如对方是个喜欢运动的阳光男生，你可以打扮的清纯可爱一点，也可以展露自己活泼机灵的一面。
如果对方对美食有着特别的痴爱，你就可以把你吃货的特质展示出来，在与对方聊天的时候也多向美食方面涉及。
第二步：递送心理名片
寻找合适的契机，恰到好处地向对方出示自己的心理名片，让对方放下警惕心，拉近你们的距离。
我们可以从两个维度来递送名片：
1、言辞行为层面的心理名片
这个方面的名片递送就需要临场发挥了，相当于我们之前讲过的模仿对方的行为动作，让对方有熟悉感，来增加舒适度和亲密度。
比如对方要去拿杯子的时候，你可以在2到3秒后也拿起自己的杯子，同时不自觉的挺直身体，或随着音乐轻微摇晃一下身体。
就是只需要保持拿杯子的动作一致，但又不能让对方感觉到你是刻意模仿，所以加了另外其他动作来干扰，也能加大对方放松的空间。
再比如观察对方说话的尾语，有的人喜欢在说话的时候加上“的呀”、“对吧”、“是吧”等尾语，你可以在自己说三句中模仿一句，也加上类似的尾语。
当然，一定要注意保持尺度，太过度可能给人一种刻意迎合对方的感觉。
2、态度和认识层面的心理名片
你要根据前期准备好的，在对方开口前就表达出类似的关点和看法，对方就会有似曾相识的熟悉感：“我也是这样想的”。
如果对方先你一步表达了自己对某事的积极态度，你可以发表类似的相同正面意见，他就会有一种与你不谋而合的亲切感。
要是实在找不出类似的正面意见，你可以给予肯定的态度，让他感觉到态度上的被认可以及共鸣感。
当然，这种在态度和认知上与对方保持步调一致的方式，并不是让你刻意丢下自己的价值观完全不管，从而丢失了自己的本真，而是相应的稍微做出认可，只要让对方感觉到你与他有相似之处，达到拉近距离的目的即可。
此外还要注意一点，在十分钟之内把氛围调节舒缓了，话题正常进行下去了，就可以减少行为上的模仿，转到态度和认知层面上来。
总之一句话，合理正确的应用名片效用，就是给对方送上了亲和剂，便能很快在最短时间内破冰，拉近距离。
有的时候感情就是这么奇妙，缺了这么个“相似点”就是行不通，只要点到关键处，就能顺理成章成打开一段佳缘的大门。
网址：心理学教你，一个效应就能快速拉近彼此关系 http://c.mxgxt.com/news/view/249080
相关内容
如何在聊天中拉近关系，情商高手懂得三个常用技巧，快速提升人气人际关系潜规则，最有效的5个方法，快速拉近与他人的距离！
男女关系升温秘籍：如何拉近彼此的亲密距离？
如何轻松突破男女之间关系？6招让你快速拉近距离
如何维系一段长久的亲密关系？心理学教你3个方法！
如何处理好夫妻关系,缓和彼此关系最有效的方法
如何通过聊天拉近关系？12个聊天技巧，高效提升你的说话段位
教你如何处理寝室关系，你学会了吗？
探讨＂明星效应＂对提高大学生思想教育工作的作用,消费者行为心理学论文
拉近人与人关系最快的方式
